5月4日，洛杉磯快船與丹佛掘金的G7決戰即將打響，賽前傳來了快船陣中一項重要變動：主教練盧指導決定調整首發，小瓊斯取代鄧恩登場，而掘金方面沒有進行任何調整。比賽一開始，小瓊斯的表現可圈可點，他里突外投接連得分，而掘金方面則由布勞恩率先命中，同時依靠快速轉換進攻穩步上分。哈登與約基奇也在比賽中展開了串聯，兩人首節的數據幾乎相同，分別為2分、3個籃板和6次助攻，快船則在首節略微領先。

進入第二節，掘金的替補球員展現了強勁的火力，威少連續命中三分球幫助掘金反超比分，隨著掘金持續推進快攻，領先優勢迅速擴大至10分以上，半場結束時，掘金以58-47領先。

下半場比賽發生了戲劇性的轉折，掘金突然發動一波17-0的攻擊[高·潮]，快船在防守端顯得無力應對，分差瞬間拉開到20分以上。從此，快船再也未能縮小比分差距，比賽進入最后10分鐘時，掘金已經將領先優勢擴大至30分，盧指導被迫做出換人調整，小卡和哈登相繼下場，比賽幾乎進入了垃圾時間。

最終，掘金以120-101大勝快船，輕松晉級，令人難以相信這是一場G7的生死大戰。回顧整場比賽，快船的失敗主要體現在角色球員的發揮上——小瓊斯開場表現不俗，貢獻了7分，但此后連續五投未中；鄧恩開局三投全失，連空籃都未能得分；鮑威爾11投僅中4，得分也沒能突破個位數；博格丹三分球更是5投僅中1。

相比之下，掘金的策略非常明確——加強對哈登的包夾防守，放開其他角色球員，最終取得了勝利。哈登全場8投僅中2，得到7分13助攻，表現不盡如人意。而快船則采取了與掘金類似的策略，限制穆雷與約基奇的得分，總計為32分，但布勞恩、威少和沃特森的爆發使得掘金的角色球員徹底主導了比賽，攻防兩端都發揮得淋漓盡致。

快船全隊在輸掉比賽后顯得非常沮喪，哈登抱頭沮喪坐在替補席，小卡則面無表情地靜默站著。賽季就此結束，顯然這不是快船所期望的結果。

賽后，盧指導接受了記者采訪，對于G7的失利，他表示：「我告訴球員們，我們沒有展現出應有的水平，這是一次艱難的失敗。然而，我對球員們整個賽季的表現感到滿意。你們知道的，我們賽季初只被預測取得35勝，但最終我們獲得了50勝。

」盧指導通過言辭傳遞出對球員的鼓勵，并對G7的失利給出了自己的反思。他也提到，自己在G7中的應變調整做得不錯，但正如之前在天王山賽后所說——只是我們沒能投進，而對手卻投進了。據快船記者報道，盡管快船輸球，盧指導的帥位依然穩固，管理層沒有考慮解雇他。

值得一提的是，根據快船記者的爆料，哈登賽后直接離開了球館，沒有接受記者采訪，這也是他在系列賽中的第三次在輸球后選擇如此離開。

展望下賽季，快船陣中的米爾斯、西蒙斯和科菲的合同即將到期，而巴圖姆和哈登的球員選項則讓未來充滿了變數。科菲的續約應該不成問題，預計年薪不會超過1000萬，巴圖姆則可能在未來簽下一份大約500萬的合同，預計他將在打完一兩賽季后退役。至于哈登，考慮到小卡合同仍剩兩年，而哈登將于今年8月年滿36歲，他可能會跳出合同并重新簽約。但快船管理層是否會在他本賽季表現平平的情況下為他提供新合同，仍是一個懸而未決的問題。

盡管哈登在本賽季常規賽表現出色，幫助快船取得了50勝，避免了附加賽，并且一度進入了MVP爭奪，但季后賽的表現卻大打折扣，尤其是在與掘金的G7中，哈登僅得到7分，創下個人搶七比賽最低得分紀錄。

過去六次參加搶七大戰中，哈登有四次的命中率低于30%，而此次表現的低迷，讓人不禁質疑，快船管理層是否愿意為他提供一份年均4000萬的新合同。

你認為哈登在休賽季是否會繼續留在快船？他應爭取到多少薪水才合適呢？歡迎在評論區留言討論。