行政院日前拍板,育嬰留職停薪津貼將在明(2025)年正式修法,且包含勞工與軍公教在內,未來若父母領滿6個月的育嬰留職停薪津貼,可再各自加碼1個月,由于目前育嬰留停津貼可領到月投保薪資8成,以投保薪資上限4.58萬元推算,最高可領3萬6640元,若父母均申請,育兒家庭可多出近7.33萬元,不無小補。
新台幣示意圖。(圖/中天新聞)
行政院經發會第3次會議10/30召開,延續第2次會議的「包容成長」主軸,針對「薪資提升及薪資透明化議題」及「雙就業與雙照顧議題-提升婦女、中高齡者及高齡者勞動參與率」等2項議題,進行討論與意見交換。
閣揆卓榮泰在會中指示,衛福部與教育部須積極運用社會投資策略,推動友善托育措施,並推進「長照3.0」計畫,以減輕家庭在育兒與照顧長者方面的壓力,另持續試辦彈性育嬰留停,審慎評估作為未來政策的精進參考。
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