3、自己吃大虧的事 很多時候，人必須學會狡猾。

當領導安排給你很多不利于你的，甚至你要吃大虧的事情，要直接拒絕，而不是想著為了面子博弈底線。

真正的職場高手，不會做不利于自己的事情，講究的是共贏。而領導安排你做的事，是你要吃大虧的事，說明領導居心叵測，你要好好試探一下對方，調查清楚狀況。

千萬不要輕舉妄動，最后自己辛辛苦苦做了事，卻倒了大霉。 這就給到我們一個重要的職場啟示，不利于我們成長和利益的事，最好直接拒絕。

因為一旦出事了，如果你是領導的心腹，還有領導替你扛著，如果沒有后臺，到最后只會自認倒霉。

有人說，拒絕別人真的很難，尤其是領導，這該怎麼辦？

1、不要當眾拒絕領導的安排 無論領導給你安排什麼樣的事情，都不要當眾拒絕，給領導難堪。一定要態度友善，找到私下的機會進行談判和溝通。

在談判過程中，要清晰表明對方的提議并不是你想要的，出自于什麼原因，而如果領導故意給你穿小鞋的話。

那就要找一個對方根本無法拒絕的理由，這樣就能避免自己做某事情了。

2、說不出口，不如先拖著 有時候，某些話不能直接跟領導說，否則會傷害你與領導之間的關系。

有些話說不出口不如拖著，等到合適的時機，再找到理由推脫，千萬不要做不看好的事情，當對方看到你心有余而力不足的時候，往往也會理解你。

同時， 你可以給領導推薦更合適做那件事的人，給到領導更好的理由，這樣領導也無法逼迫你做某件事了。

3、說「不」是最簡單、最直接的方式有時遇到一些自以為是、盲目自大的領導，根本不會把你放在眼里，而是直接安排給你一件事，并且讓你堵上自己的嘴巴。

這時候你認慫只會讓對方把你當成老實人一樣欺負，善良并不是傻傻不知道拒絕，而是在對方尊重你的時候你也尊重別人。

因此，即便是領導，有些事情不能做直接跟領導說「NO」

！

俗話說，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，所以，每次與領導的交鋒，都是一次自我展示。

有些事情，擺明自己的底線和原則，恰恰是擺正自己做人的標準，無論走在哪里都會受歡迎！

你們公司還有什麼坑人的事嗎？評論區里聊一聊。