在職場上,「馬屁精」見到過不少,看見領導就彎路走的人,倒是很少見。
大部分的員工,都想和上司走得很近,畢竟和上司距離近了,升職加薪的機會就多了。沒有一個上司,會主動提拔一個比較陌生的員工。
事實上,總有一些人,和上司保持距離,更不會請客送禮,看起來是我行我素的樣子,在上司眼裡,是不尋常的人。
一個人不喜歡走人情,也不喜歡巴結領導,往往是以下幾種心態。
老李在我們公司混了十多年,並且是多崗位鍛煉。他的工作效率,比一般人都高,並且很少出錯。
前些日子老李一個人出差和客戶洽談合作的事情,他和客戶連續談了好幾天,接洽了四五次,事情終于辦妥。
我問老李:「遇到很難纏的客戶,你也不擔心合作失敗嗎?」
老李說:「自己努力了,哪怕工作不盡人意,也沒有關係,沒有誰可以把每件事都做好。」
成敗乃兵家常事。一個有好心態的員工,不會張揚自己的成績,也不會在失敗的時候痛哭流淚,而是看淡成敗,儘管努力。
小亮父母在市里開了兩家超市,年收入過百萬。本來,父母打算把一家超市給小亮管理,但是小亮不願意繼承父母的「衣缽」,執意要自己出去闖一闖。
小亮去到公司上班後,父母送了一臺車、一套房給他。因此,小亮根本就不要為了房子和車子去奮鬥,他每個月的工資,吃光用光就好,從來沒有打算留下來。
經濟上沒有了任何壓力,小亮就慢慢放鬆了自己,他和上司 保持一定的距離,也不會走人情。
小亮和上司出去做接待工作,他也不會給上司倒茶水。
一個人,家裡有錢,活得就更有底氣。自己不要因為吃喝發愁,憑什麼要巴結別人,要到處看別人的臉色呢?員工有了這樣的想法,自然就懶得和上司接觸了。
代表者: 土屋千冬
郵便番号:114-0001
住所:東京都北区東十条3丁目16番4号
資本金:2,000,000円
設立日:2023年03月07日