花半秒鐘就看透事物本質的人，和花一輩子都看不清的人，注定是截然不同的命運。

每到畢業季，各大企業都開始進行招聘，希望能夠為公司輸送一些新鮮的血液，這樣也能促進公司更好的發展。

不過現在的很多的畢業生根本不吃老一輩的那一套，一旦在工作中受了任何的委屈，或者是干的不舒服，立馬就會拍拍屁股走人，一套操作下來可謂是干凈利落。

不得不說，現在有很多年輕人初入社會，難免會出現不適應的情況，所以經常會出現裸辭，這也使得公司不能夠穩定的培養優秀人才。

其實作為職場上的老油條，對于新員工的這些想法那都是看在眼里，畢竟年輕人的喜怒哀樂都在表情上，很容易讓人們看透。

若想要判斷新員工能夠在公司待多久，其實從一些日常生活中的小細節也可以看出來，就比如他們的辦公桌。

今天我們就來解說一下辦公室的秘密。

1、極簡主義者

一張辦公桌不僅僅只是員工們工作的地方，也能夠看出他們是否有辭職的意愿，甚至能夠判斷出一個人的性格。

畢竟大多數員工一天都在辦公室，細心觀察，你就會發現其中的很多門道。

如果新員工空空如也，那麼他便有離職的打算。

當然，除非有些人確實很享受極簡主義，把工作上永遠的只有電腦以及自己的辦公用品和需要處理的文件，除此之外，自己的私人物品。

如果在你的生活中有遇到這樣的同事，那他們肯定是很好的執行者，既能夠擁有很強的決斷力，也能夠及時完美的完成上級的工作。

這類人群做起事情來果斷又理性，但如果你發現他們總是默默的將自己的私人物品從公司運走，那他們可能就要徹底離開公司了。

2、仿佛在家里

如果員工將自己盡可能所需要的東西都放在了自己的工位上，那也就代表著他打算在公司長期發展。

通常他們的辦公桌上除了所需要的文件和筆記本電腦，還會有水杯，紙巾，裝飾品，甚至還會有U型枕、眼罩等非常多的日用品。

這樣的人肯定是團隊氣氛的最佳選手，他們更注重于享受生活，每天都在不斷的布置自己的辦公桌，足以可見他們已經將公司當成了家。

大家也知道，辦公室的日用品消耗的速度非常快，所以如果遇到這樣的同事，一般都不用擔心他會離職。

試想一下，一旦離職光搬這些東西不要耗費不少的力氣，有很多人即使心里已經起了離職的念頭；