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職場中,你在這三方面越「壞」,越容易被提拔
2021/12/24

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我們每一個人身上都有或多或少,或大或小的一些毛病,但是其實很多時候你在職場中不被老闆所重用,不被老闆所提拔,正是因為你身上的這些毛病對工作產生了巨大的影響,領導也是要考慮整體利益的,所以肯定不會對你進行提拔。

可能還會處處對你打壓。在職場中,在這三方面表現的越壞,越容易被提拔。下面我們就來分享一下。

【1】毛遂自薦--敢于自我推薦,向領導舉賢不避親

很多人會認為毛遂自薦是自己出風頭,但當機會來臨的時候,我們如果不自己毛遂自薦的話,往往會錯失機遇,如果你想在這個平臺好好發展,讓自己的前途,和才能,在這個平臺展現的淋漓盡致,那麼必須要做到毛遂自薦和舉賢不避親,你雖然做的在別人看來是壞事,但出發點是好的。

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【2】按規劃做事--領導一旦安排的工作,總是催著領導按計劃進行實施

很多公司的領導或老闆都是非常忙的,但是又有很多員工總是一副事不關己,高高掛起的態度,既然沒有人,做這個壞人,從公司的角度出發,我們就要按照公司的規劃進行做事,老闆或領導對某件事情忘了,那麼我們就應該主動的去提醒或督促,盡到我們的本職之責,這樣做,在別人眼裡,可能你是一個壞人,但是在公司面前,你卻是一個好人。

【3】果斷幹掉沒有價值的人--有些話領導不方便說,有些事領導不方便做,果斷幹掉領導,覺得不爽的人

有些人有些事,總是讓領導或老闆覺得很不爽,我們要學會察言觀色,在別人看來可能是拍馬屁,更或者在一些被開除的人面前,我們就是一個壞人,但這些事情對一個負責任的來講,除掉那些沒有貢獻的人,必須要做而且要果斷,不能拖泥帶水。

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結語:

但是在職場當中,想要得到領導的提拔,那你這個壞毛病是一定要戒掉的,因為領導最反感不幹實事的人,不要光會說,還要會做。職場是一個競爭非常激烈的地方,所以要想讓自己脫穎而出,那你一定要讓領導看到你的閃光點。

對此你怎麼看?歡迎留言區探討~

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